ANALISIS SISTEM AKUNTANSI KEUANGAN DAERAH, PEMANFAATAN TEKNOLOGI, DAN SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL TERHADAP KUALITAS LAPORAN KEUANGAN DENGAN KOMPETENSI SUMBER DAYA MANUSIA SEBAGAI VARIABEL MODERASI
(STUDI KASUS PADA SKPD KOTA SURAKARATA)
DOI:
https://doi.org/10.69714/g4q1f732Keywords:
Financial Reporting Quality, Human Resource Competence, Internal Control System, Local Goverment Financial Accounting SystemsAbstract
This study aims to examine the influence of the implementation of local government financial accounting systems, utilization of technology, and internal control systems on the quality of financial reports with human resource competence as a moderating variable. The data used in this research are primary data collected through a questionnaire distributed directly to respondents. The questionnaire was distributed to 100 employees in the finance and administrative departments of 25 SKPD in the city of Surakarta. The data analysis method used is Moderated Regression Analysis (MRA). The results of this study indicate that the implementation of local government financial accounting systems, utilization of technology, and internal control systems have an impact on the quality of financial reports. Furthermore, this research also proves that human resource competence is able to moderate the influence of local government financial accounting systems on the quality of financial reports. However, in this study, human resource competence was not able to moderate the influence of technology utilization and internal control systems on the quality of financial reports.
References
Andini, D., & Yusrawati. (2016). Pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia dan Penerapan Sistem Akuntansi Keuangan Daerah Terhadap Kualitas Laporan Keuangan Daerah Pada Satuan Kerja Perangkat Daerah Kabupaten Empat Lawang Sumatera Selatan. Jurnal Ekonomi Kiat, 26(1), 33–41.
Arista, R. (2018). Pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia, Penerapan Sistem Akuntansi dengan Sistem Pengendalian Intern sebagai Variabel Moderasi Terhadap Kualitas Laporan Keuangan Pemerintah Daerah (Studi Pada Organisasi Perangkat Daerah Provinsi Riau). JOM FEB, 1, 1–15.
Armel, R. Y. G. (2017). Pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia, Penerapan Standar Akuntansi Pemerintahan, Pemanfaatan Teknologi Informasi dan Sistem Pengendalian Internal Terhadap Kualitas Laporan Keuangan Pemerintah Daerah (Studi Pada Satuan Perangkat Daerah Kota Dumai). JOM Fekon, 4, 105–119.
Aziyah, W., & Yanto, H. (2022). Pengaruh Sistem Pengendalian Intern dan Komitmen Organisasi terhadap Kualitas Laporan Keuangan Pemerintah Daerah dengan Kompetensi Sumber Daya Manusia sebagai Variabel Moderating. Owner, 6(1), 977–989.
Azlan, M., Herwanti, T., & Pituringsih, E. (2015). Pengaruh Kualitas Sumber Daya Manusia, Pemanfaatan Teknologi Informasi, Pengendalian Intern Akuntansi, dan Pengawasan Keuangan Daerah Terhadap Keandalan Laporan Keuangan Daerah Pada SKPD Pemerintah Kabupaten Lombok Timur. Jurnal Akuntansi Aktual, 3, 188–198.
Binawati, E., & Nindyaningsih, C. T. (2022). Pengaruh Penerapan Sistem Akuntansi Keuangan Daerah, Kompetensi Sumber Daya Manusia, Sistem Pengendalian Intern dan Pemanfaatan Teknologi Informasi Terhadap Kualitas Laporan Keuangan Pemerintah Daerah. Optimal, 19, 19–39.
Desi Lestari, N. K., Kusumawati, N. P. A., & Nuratama, I. P. (2022). Peran Kompetensi Sumber Daya Manusia Dalam Memoderasi Hubungan Pemanfaatan Teknologi Informasi Dan Sistem Pengendalian Internal Terhadap Kualitas Laporan Keuangan Lpd Se-Kecamatan Penebel. Hita Akuntansi Dan Keuangan, 3(1), 268–284.
Dwi Anggreni, N. M. H., & Sadha Suardikha, I. M. (2020). Pengaruh Pemanfaatan Teknologi Informasi dan Kemampuan Teknik Personal Pada Efektivitas SIA. E-Jurnal Akuntansi, 30(6), 1356.
Fathia, N., Tanjung, A. R., & Indrawati, N. (2020). Pengaruh Penerapan Sistem Pengendalian Internal Pemerintah, Pemanfaatan Teknologi Informasi, dan Kompetensi Sumber Daya Manusia terhadap Kualitas Laporan Keuangan dengan Komitmen Organisasi sebagai Variabel Moderating (Studi Kasus Organisasi Pemerintah Da. 12(1), 39–54.
Gustina, I. R. A. (2021). Pengaruh Sistem Pengendalian Intern Dan Penerapan Sistem Akuntansi Keuangan Daerah Terhadap Kualitas Laporan Keuangan Pemerintah Kabuaten Indragiri Hilir. Jurnal Akuntansi Dan Auditing Indonesia., 10(1), 56–64.
IAI. (2015). Standar Akuntansi Keuangan Efektif Per 1 Januari 2015. In Ikatan Akuntansi Indonesia (p. 2363).
Indrayani, K. D., & Widiastuti, H. (2020). Pengaruh Penerapan Sistem Akuntansi Keuangan Pemerintah Daerah dan Sistem Pengendalian Internal Terhadap Kualitas Laporan Keuangan Pemerintah Daerah Dengan Kompetensi Sumber Daya Manusia Sebagai Variabel Moderasi (Studi Empiris Pada Satuan Kerja Perangkat. Reviu Akuntansi Dan Bisnis Indonesia, 4(1).
Jasmin, D., Ningsih, S., & Pratiwi, D. N. (2020). Pengaruh Penerapan Sistem Akuntansi Keuangan Daerah, Teknologi Informasi dan Sistem Pengendalian Intern Terhadap Kualitas Laporan Keuangan Pemerintah Daerah Kabupaten Sukoharjo. Prosiding Seminar Nasional, November, 568–580.
Jayanti, Y. D., Yusralaini, & Rusli. (2015). Pengaruh Good Governance, Pengelolaan Keuangan Daerah dan Sistem Akuntansi Keuangan Daerah Terhadap Kinerja Pemerintahan Daerah (Studi Empiris Pada Pemerintahan Kota Dumai). JOM Fekon, 2, 1–15.
Jelita, F. K. (2022). Penerapan Sistem Pengendalian Internal dengan COSO Integrated Framework. ASSETS, 12(2), 195–210.
Lisda, R., Nurwulan, L. L., & Alifa, R. S. (2018). Pengaruh Penerapan SAKD , Kapasitas SDM Dan Pemanfaatan Teknologi Informasi Terhadap Kualitas LKPD. Konferensi Nasional Sistem Informasi 2018 STMIK Atma Luhur Pangkalpinang, 8 – 9 Maret 2018 Pengaruh, 64, 8–9.
Mokoginta, N., Lambey, L., & Pontoh, W. (2017). Pengaruh Sistem Pengandalian Intern dan Sistem Akuntansi Keuangan Daearah Terhadap Kualitas Laporan Keuangan Pemerintah. Going Concern : Jurnal Riset Akuntansi, 12(2).
Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 60 Tahun 2008 Tentang Sistem Pengendalian Intern Pemerintah, Pub. L. No. 60 (2008). https://peraturan.bpk.go.id/Details/4876
Pramudiarta, R., & Juliarto, A. (2015). Pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia,Pemanfaatan Teknologi Informasi, dan Sistem Pengendalian Intern Terhadap Nilai Informasi Pelaporan Keuangan Entitas Akuntansi Daerah ( Studi Persepsi Pegawai SKPD di Kabupaten Batang dan Kabupaten Kenda. Diponegoro Journal of Accounting, 4(2), 1–14.
Rahmawati, A., Mustika, I. W., & Eka, L. H. (2018). Pengaruh Penerapan Standar Akuntansi Pemerintah, Pemanfaatan Teknologi Informasi, dan Sistem Pengendalian Intern Terhadap Kualitas Laporan Keuangan SKPD Kota Tangerang Selatan. Jurnal Ekonomi, Bisnis, Dan Akuntansi (JEBA), 20(2), 8–17.
Sinulingga, P. sari B., Simanjuntak, A., & Ginting, M. C. (2022). Pengaruh Penerapan Sistem Pengendalian Intern Pemerintah, Sistem Akuntansi Keuangan Daerah, Pemanfaatan Teknologi Informasi, dan Kompetensi Aparatur terhadap Kualitas Laporan Keuangan Pemerintah Daerah (Studi Kasus Pada Dinas Kesehatan Kabupaten Karo). Jurnal Manajemen, 8, 89–106.
Sonia, D., Ratnawati, V., & Anisma, Y. (2016). “Pengaruh Kapasitas Sumber Daya Manusia, Pemanfaatan Teknologi Informasi, Sistem Pengendalian Intern Pemerintah Terhadap Nilai Informasi Pelaporan Keuangan Pemerintah Daerah.” Jurnal Online Mahasiswa, 3(1), 2104–2118.
Ternalemta, Kalangi, L., & Tinangon, J. J. (2021). Pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia, Penerapan Akuntansi Berbasis Akrual, Sistem Pengendalian Internal Pemerintah dan Pemanfaatan Teknologi Informasi Terhadap Kualitas Laporan Keuangan. Jurnal Riset Akuntansi Dan Auditing “GOODWILL,” 2(1), 38–50."
